Aizspriedumi un rasisms agrāk ir izraisījuši daudz ciešanu. Vienkāršs gājiens pa atmiņas joslu atklāj neskaitāmus karus, kas tika cīnīti tikai tāpēc, lai atbrīvotos no rasu diskriminācijas, un vairākus likumus, kas tika ieviesti stereotipu laušanai. Neatkarīgi no tā, sabiedrība, kurā mēs šodien dzīvojam, nav brīva no diskriminācijas, un rasisms un aizspriedumi joprojām ir personības destruktīvi elementi, kurus ir ieaudzinājusi pati sabiedrība. Tāpēc absolūti būtiska ir skaidra atšķirība starp diviem terminiem. Kaut arī abus vārdus reizēm var izmantot savstarpēji aizvietojami, tie attiecas uz jēdzieniem, kas ir diezgan atšķirīgi un atšķirīgi, un tie ir jāsaprot sīki.
Termins “aizspriedumi” attiecas uz indivīda vai situācijas, kas pieņemts apzināti, spriedumu, kas nav pamatots ar iemeslu. Šāds neracionāls viedoklis var izraisīt naidīgumu un diskrimināciju pret cilvēkiem tikai tāpēc, ka viņi pieder pie noteiktas reliģiskas, sociālas vai politiskas grupas. “Rasisms” tomēr ir uzskats, ka viena rase ir pārāka par otru, un tas var būt negodīgas attieksmes iemesls pret citu rasi, jo ir pārliecība, ka raksturīgās atšķirības nosaka iezīmju, prasmju un zināšanu iegūšanu. Tādējādi rasismu varētu definēt kā aizspriedumu veidu, kas vērsts pret noteiktu etnisko grupu.
Viena no vissvarīgākajām atšķirībām starp tām ir izcelsme. No socioloģiskā viedokļa rasisms izriet no indivīda socializācijas. To var uzzināt no vecākiem un radiem vai plašsaziņas līdzekļiem. Tā iemesls var būt arī nepieciešamība gūt ekonomiskus ieguvumus. Tā piemērs varētu būt rasu diskriminācijas iekļaušana darba vietā, lai samazinātu konkurenci; organizācija, kas nepieņem darbā melnādainos, pieņemot, ka viņi ir “mēmi” vai “slinki” - kaut kas tāds, kas nav dzirdams pat mūsdienās. Aizspriedumi, gluži pretēji, tiek mācīti no pieredzes. Balstoties uz viņu pieredzi, pārdevējs var veidot viedokli par savu klientu sociālo stāvokli. Tam ir maz sakara ar viņu sacīkstēm. Īsumā, rasismu parasti māca vai ieaudzina prātā tie, kas pieder tai pašai rasei ar viņu, kamēr aizspriedumi tiek mācīti no pieredzes. Tas tomēr nenozīmē, ka abi jēdzieni nevar pārklāties.
Vēl viena būtiska atšķirība ir ietekme, kādu tie var atstāt uz mērķauditoriju. Aizspriedumus ne vienmēr var pavadīt diskriminācija. Daži var arī iebilst, ka noteiktos apstākļos aizspriedumi var būt veselīgi un dažreiz var būt nepieciešami cilvēka izdzīvošanai. Piemēram, ja redzat, ka suns lādējas pret jums, tā ir jūsu raksturīgā pārliecība vai aizspriedumi, ka tas iekost, tāpēc jūsu pirmā reakcija būtu skriet vai izsaukt palīdzību pat tad, ja suns to nedara. Cilvēka daba ir kategorizēt lietas, un aizspriedumi ir ļoti svarīgi šim mācību procesam. Turklāt aizspriedumi, piemēram, saukšana par mēmu blondu, var izraisīt neapmierinātību. Tomēr tas neietekmētu viņu darba iespējas vai viņu pilsoņu tiesības un brīvību. No otras puses, rasisms gandrīz vienmēr ir iznīcinošs. Tas rada netaisnību un nevienlīdzību. Āfrikāņu amerikāņu rasu diskriminācija ASV noveda pie tā, ka viņi tika apzīmēti kā otrās šķiras pilsoņi, kuriem nebija tādas pašas privilēģijas kā viņu tautiešiem. Viņi tika izsmieti, skatīti uz leju un paverdzināti - tas viss ietekmēja viņu sociālo un ekonomisko progresu. Aizspriedumiem parasti nav tik postošu seku.
Risinājums cīņai ar aizspriedumiem vairāk ir indivīdu, nevis valsts līmenī. Jāatzīst fakts, ka visi cilvēki ir radīti vienādi un pret viņiem jāizturas. Pretēji tam rasismu var atrisināt tikai ar tādu pieeju, kas vērsta uz plurālistiskākas attieksmes pieņemšanu individuālā līmenī un tādu likumu pieņemšanu, kas nacionālajā līmenī nodrošina vienādas iespējas visām rasēm visās nozarēs..
1. Definīcija: rasisms ir pārliecība, ka viena rase ir pārāka par otru. Aizspriedumi - rasisma sastāvdaļa, kas bez pamata atsaucas uz iepriekš pieņemtu viedokli
2. Izcelsme: tiek mācīts rasisms, no pieredzes gūti aizspriedumi
3. Ietekme: aizspriedumu ietekme ir mazāk kaitīga nekā rasisms
4. Risinājums: Ar aizspriedumiem var labāk rīkoties individuālā līmenī, savukārt rasismu var atrisināt gan individuālā, gan nacionālā līmenī.