Pārvaldnieks vs administrators
Pārvaldnieks un administrators ir termini, kurus cilvēki bieži izmanto savstarpēji aizvietojami. Starp vadītāju un administratoru ir acīmredzamas atšķirības, taču lielākajai daļai cilvēku šie divi ir savstarpēji aizvietojami termini. Daudzos uzņēmumos, īpaši mazos, par pārvaldi atbildīgā persona būtībā ir tā pati, kas veic vadītāja pienākumus. Bet lielos uzņēmumos šie ir divi dažādi amati, kuriem ir atsevišķas tiesības un funkcijas. Šī raksta mērķis ir uzsvērt atšķirības starp vadītāju un administratoru, aprakstot katras organizācijas lomu katrā organizācijā.
Atšķirības starp vadītāja un administratora lomām un funkcijām var labāk izprast šādās kategorijās.
Darba raksturs
Administrators ir atbildīgs par galveno organizācijas mērķu un politikas izlemšanu, savukārt vadītājam ir jāievieš administratora noteiktās politikas un mērķi..
Funkcija
Administrators pieņem lēmumus par visu uzņēmumu, savukārt vadītājs pieņem lēmumus tā ietvaros, kuru viņam ir noteicis administrators.
Autoritāte organizācijā
Administratoram ir augstākā autoritāte organizācijā, kas nozīmē, ka viņš nāk no augstākās vadības, turpretī vadītājs atrodas vidējā pakāpē un viņam ir ierobežotas pilnvaras. Vadītājam jāpierāda sava autoritāte ar savām prasmēm un analītisko domāšanu.
Statuss
Administrators parasti ir viens no organizācijas īpašniekiem, kurš iegulda kapitālu un nopelna peļņu, savukārt vadītājs ir algots darbinieks, parasti MBA, kurš saņem algu un prēmiju no administratora.
Konkurence
Vadītājs saskaras ar konkurenci organizācijā, turpretī par administratoru konkurences nav.
Komandas izvēle
Vadītājam ir ekskluzīvas tiesības izlemt par savu darbinieku komandu, kamēr administratoram nav nozīmes viņa komandā.
Produktivitāte
Lai arī abi vēlas augstāku produktivitāti, vadītājs ir atbildīgs par visiem zemākas produktivitātes zaudējumiem.
Cilvēku resursi
Tieši menedžeris ir tiešā kontaktā ar darbiniekiem, kamēr administrators uztur status quo.
Prasmes
Menedžerim ir vajadzīgas gan vadības, gan tehniskās prasmes, savukārt administratoram ir vajadzīgas tikai vadības prasmes.
Lēmumu pieņemšana
Kamēr administratora lēmumus regulē viņa personiskās iezīmes, valdības politika un sabiedriskā doma, pārvaldnieka lēmumi ir praktiskāki un tiek pieņemti katru dienu..
Secinājums
Noslēgumā pietiktu teikt, ka, lai gan vadītājs nodarbojas gan ar darbiniekiem, gan ar augstāko vadību, administrators vairāk nodarbojas ar biznesa aspektiem, piemēram, finansēm.