Lai gan daudzi cilvēki mēdz vārdus, daudzveidību un multikulturālismu lietot savstarpēji aizvietojami, starp šiem vārdiem ir atšķirība. Pirmkārt, definēsim daudzveidību un multikulturālismu. Daudzveidība attiecas uz atšķirībām, kas pastāv starp indivīdiem, piemēram, rasi, dzimumu, reliģiju, seksuālo orientāciju, sociālekonomisko izcelsmi un etnisko piederību. No otras puses, multikulturālisms ir tad, kad sabiedrībā tiek ne tikai pieņemtas, bet arī veicinātas vairākas kultūras tradīcijas. galvenā atšķirība ir tas, ka kamēr dažādība atzīst atšķirības starp indivīdiem, multikulturālismam ir tendence iet soli tālāk, jo tas pieņem atšķirības. Šajā rakstā tālāk izpētīsim atšķirības starp šiem diviem jēdzieniem.
Daudzveidību var vienkārši saprast kā atšķirīgu stāvokli. Kad mēs skatāmies uz mūsdienu sabiedrību, tajā ir tik daudz dažādības. Tas attiecas uz atšķirībām, kuras mēs redzam cilvēkos. Rases, dzimuma, reliģijas, seksuālās orientācijas, sociālekonomiskās izcelsmes un etniskās piederības ir dažas no šīm atšķirībām. Daudzveidība ir ļoti labi redzama skolās, darba vietās utt. Vairumā gadījumu ir likumi, kas aizsargā dažādu izcelsmi cilvēku tiesības..
Sabiedrībā, kurā galvenā uzmanība tiek pievērsta daudzveidībai, cilvēki mēdz apzināties atšķirības, kas dominē starp dažādiem indivīdiem un kopienām. Piemēram, viņi atzīst indivīdu par sievieti vai piederību noteiktai klasei vai pat par reliģiju. Šī informētība var palīdzēt novērst diskrimināciju, galvenokārt tāpēc, ka dažādību atbalsta arī tiesiskais regulējums. Tomēr eksperti uzsver, ka nepietiek tikai ar dažādības atzīšanu; šajā vietā arēnā ienāk multikulturālisma ideja.
Koncentrējoties uz multikulturālismu, to var saprast kā sarežģītāku jēdzienu nekā dažādību. Šādā gaisotnē daudzveidīgās kultūras tradīcijas tiek ne tikai pieņemtas sabiedrībā, bet arī veicinātas. Tas pārsniedz tikai atšķirību atzīšanu un uzsver nepieciešamību saprast un cienīt visus cilvēkus.
Multikulturālisma ietvaros notiek arī iekļaušana. Cilvēki apzinās atšķirības, kas pastāv starp cilvēkiem, ņemot vērā viņu dzimumu, rasi, reliģiju, seksuālo orientāciju, etnisko piederību un sociālekonomisko izcelsmi, kā arī apzinās katras grupas priekšrocības un trūkumus. Tas noved pie situācijas, kad cilvēki apzinās nevienmērīgu varas sadalījumu starp indivīdu grupām.
Daudzveidība: Daudzveidība attiecas uz atšķirībām, kas pastāv starp indivīdiem, piemēram, rasi, dzimumu, reliģiju, seksuālo orientāciju, sociālekonomisko izcelsmi un etnisko piederību..
Multikulturālisms: Multikulturālisms ir tas, kad vairākas kultūras tradīcijas tiek ne tikai pieņemtas sabiedrībā, bet arī veicinātas.
Daudzveidība: Atšķirībā tiek atzītas atšķirības.
Multikulturālisms: Multikulturālismā atšķirības tiek pieņemtas.
Daudzveidība: Cilvēki nezina par jaudas starpību.
Multikulturālisms: Cilvēki pilnībā apzinās jaudas atšķirības starp dažādām grupām un indivīdiem.
Daudzveidība: Dažādība novērš diskrimināciju.
Multikulturālisms: Multikulturālisms ne tikai novērš diskrimināciju, bet arī ved uz izpratni.
Daudzveidība: Daudzveidība nenoved pie iekļaušanas.
Multikulturālisms: Multikulturālisms noved pie iekļaušanas.
Attēla pieklājība:
1. Piena bankas dažādības komiteja [CC BY 2.5], izmantojot Wikimedia Commons
2. Prezidenta Klintona iniciatīva sacīkstēs Baltā nama fotogrāfs, publiskais īpašums, izmantojot Wikimedia Commons